La secretaria general del Sindicato de Trabajadores al Servicio del Estado y los Municipios de Tabasco (STSEMT), Marbella Cerino P\u00e9rez, inform\u00f3 que dentro de la negociaci\u00f3n salarial, particularmente su gremio solicita una convocatoria para recategorizar a los empleados y que se otorgue el bono por riesgo de trabajo, a aquellos que se encuentran en las \u00e1reas que lo ameritan.<\/p>\n
Algunas de las a\u00e9reas que lo ameritan, dijo son los de salud, desde m\u00e9dicos hasta enfermeras.<\/p>\n
Precis\u00f3 que, dentro de la negociaci\u00f3n salarial, est\u00e1n solicitando un incremento justo que es del 15 por ciento al sueldo base.<\/p>\n
La l\u00edder sindical explic\u00f3 que a pesar de que las negociaciones las haga otro gremio, ellos hacen su propio pliego petitorio, pues como sindicato tienen que hacer sus propias gestiones.<\/p>\n
Cerino P\u00e9rez extern\u00f3 que sus peticiones est\u00e1n en manos del sindicato mayoritario, por lo que se deben poner las pilas para conseguir una excelente negociaci\u00f3n a favor de todos los trabajadores y no solo de sus agremiados.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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